黨建引領新警“師徒結對”傳薪火 強本領助推年輕干部成長成才
近年來,縣公安局黨委為進一步強化新警培養教育,提升全警實戰能力,開展新警“師徒結對”活動,通過言傳、手幫、身教等形式,努力造就一支數量充足、結構合理、素質全面、作風過硬的青年民警人才隊伍,為建設全縣經濟發展提供強有力的安全保障。
師傅傳授好經驗。將政治立場堅定、工作經驗豐富、業務能力強的民警作為“師傅”,將新進公安系統的民警作為“徒弟”?!皫煾怠币陨碜鲃t、當好榜樣,以標準嚴、要求嚴、紀律嚴、作風嚴的“四嚴”標準,幫助新警們系好從警的第一??圩?;“徒弟”堅持從零開始、謙虛踏實,勤于總結、融會貫通,盡快完成從新警到合格優秀人民警察的轉變。近兩年,已有32名新、老民警開展“師徒結對”。
實踐鍛煉真本領。注重工作實踐。根據“徒弟”入職崗位,有計劃地安排他們工作任務,對公安業務知識進行傳授指導。注重思想學習。在黨員大會、工作例會等會議中進行政治理論學習,通過讀原著、學原文、悟原理,不斷提升政治素養。注重談心談話。師徒每月定期進行談心,及時了解掌握思想動態和身心狀況,并幫助解決所遇困難。注重監督管理。工作中加強日常監督和嚴格管理時間,對8小時之外遵規守紀也進行監督提醒,發現不良苗頭及時糾正,促進年輕同志健康成長。
強化領導出實效。制定新警“師徒結對”活動實施方案,由各部門具體組織實施,組織本部門青年民警“一對一”跟班學習。每年組織“師徒結對”儀式,進行入警初心和敬業愛崗教育;建立“師徒結對”成長檔案,謹防結對工作走過場,確保結對工作取得實效;挖掘“師徒結對”亮點做法和典型經驗,及時學習推廣,提升結對工作影響力。(汪朝璐)