黨建引領新警“師徒結對”傳薪火 強本領助推年輕干部成長成才

近年來，縣公安局黨委為進一步強化新警培養教育，提升全警實戰能力，開展新警“師徒結對”活動，通過言傳、手幫、身教等形式，努力造就一支數量充足、結構合理、素質全面、作風過硬的青年民警人才隊伍，為建設全縣經濟發展提供強有力的安全保障。

師傅傳授好經驗。將政治立場堅定、工作經驗豐富、業務能力強的民警作為“師傅”，將新進公安系統的民警作為“徒弟”?！皫煾怠币陨碜鲃t、當好榜樣，以標準嚴、要求嚴、紀律嚴、作風嚴的“四嚴”標準，幫助新警們系好從警的第一?？圩?；“徒弟”堅持從零開始、謙虛踏實，勤于總結、融會貫通，盡快完成從新警到合格優秀人民警察的轉變。近兩年，已有32名新、老民警開展“師徒結對”。

實踐鍛煉真本領。注重工作實踐。根據“徒弟”入職崗位，有計劃地安排他們工作任務，對公安業務知識進行傳授指導。注重思想學習。在黨員大會、工作例會等會議中進行政治理論學習，通過讀原著、學原文、悟原理，不斷提升政治素養。注重談心談話。師徒每月定期進行談心，及時了解掌握思想動態和身心狀況，并幫助解決所遇困難。注重監督管理。工作中加強日常監督和嚴格管理時間，對8小時之外遵規守紀也進行監督提醒，發現不良苗頭及時糾正，促進年輕同志健康成長。

強化領導出實效。制定新警“師徒結對”活動實施方案，由各部門具體組織實施，組織本部門青年民警“一對一”跟班學習。每年組織“師徒結對”儀式，進行入警初心和敬業愛崗教育；建立“師徒結對”成長檔案，謹防結對工作走過場，確保結對工作取得實效；挖掘“師徒結對”亮點做法和典型經驗，及時學習推廣，提升結對工作影響力。（汪朝璐）