縣委組織部：“組工講壇”助推崗位練兵
縣委組織部以“組工講壇”為平臺，以上下互學、靈活自由、走進一線、視野拓展助推崗位大練兵，提升組工干部綜合素質。
上下互學，集思廣益“解難題”。組工講壇范圍不局限機關干部進行學習，還將鄉鎮、縣直單位組工干部納入參學范圍，通過領導帶學、研討交流、專家解讀、在線學習、實地參觀等多種形式，認真組織學習理論知識、規章條例、業務知識等。近兩年來開展“組工講壇”52期，組織300余人次參加。
靈活自由，形式多樣“濃氛圍”。由“大家只聽我講”的傳統模式，變為“我和大家一起講”的新型模式，采用現場提問與討論交流相結合、PPT演示與語言講述相結合的形式，在“講、議、評”互動交流中營造輕松的學習氛圍?；顒娱_展后，組工干部的講課能力迅速提升，得到了全縣干部的一致認可。
走進一線，腳踏實地“出真知”。引導組工干部走進農村、社區、企業、非公經濟和社會組織等基層一線開展“換位服務”，組工干部分片聯系鄉鎮，實地指導和直接幫助黨建工作，督促落實黨建工作任務。同時在縣鄉換屆、村“兩委”換屆、兩會選舉等中心工作中，實現組工干部輪流跨科室學習，提升綜合業務能力。組工干部已開展“進一線 強學習”活動30余次。
視野拓展，思維拓展“豐知識”。利用部機關各股室負責黨員教育培訓的資源優勢，有計劃地安排組工干部參加各類主題班、專題班跟班學習，近三年以來30余名組工干部到跟班參加“黨組織書記培訓班”等專題培訓。用好“智慧黨建”模式，用活QQ群、黨建微信，開展“微講堂”學習，推送學習資料，已推送60余期。（汪朝璐）
皖公網安備 34102202000206號